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Que faire face au harcèlement sexuel en Algerie?

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  • #16
    @Jazaïr,
    'est vraiment bizarre ce qui lui arrive.

    Parce que ce genre de chose est déjà arrivé en Algérie. Mais çà se répond comme une trainée de poudre dans notre société. Et ceci même si les informations qui circulent ne sont que des rumeurs.

    Ce genre de rumeurs (fondées ou pas) devraient au moins mettre ce harceleur à carreaux, et pour qu'il rentrent dans la phase défensive.

    A moins que ce harceleur soit un responsable dans la boite, ou ayant les mains longues, qui n'a pas froid aux yeux, ni des dires de son entourage, et que tout le monde a peur de lui.

    Et auquel cas, avant d'agir de manière officielle avec les autorités judiciaires, prendre le temps d'annoter de manière très très factuelle pratiquement tout ce qui s'est passé, avec toutes preuves qu'on peut avoir, personnes présentes et des vrais témoignages écrits.

    Concernant cette malheureuse personne harcelée, il est urgent qu'elle soit bien entourée (collègues, amis, famille, conseil d'avocats) pour qu'elle soit suffisamment soutenu dans ses démarches, et lui éviter un licenciement ou autre type de vengeance.
    les première phrase en gras explique que ce n'est pas possible de faire ce que j'ai mis en gras dans la deuxième phrase .



    MERCI A VOUS TOUS POUR VOS R2PONSES

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    • #17
      le problème c'est que c'est son directeur et il s'arrange pour ne jamais harceler en présence d'une tiers personne...pas idiot bien sûr...
      si elle a peur mel fadayah
      elle quitte ce travail!

      sinon elle le film et l'enregistre , y a des smart phone maintenant faut qu'ils servent à quelque chose aussi! et elle dénonce djedou avec ces preuves!

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      • #18
        Merci Mallow,elle envisage effectivement de changer de boulot,elle cherche activement.

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        • #19
          je t'en prie, Prenpa...

          y a des salopards aussi, faut faire attention, ça peut ce retourner contre elle, surtout si son bosse connait des gens dans la justice, ce sont de vrais porcs!


          Bonne chance à ton amie ...ncha Allah Rabi m'3A al hak !

          Commentaire


          • #20
            @Mallow,
            je t'en prie, Prenpa...

            y a des salopards aussi, faut faire attention, ça peut ce retourner contre elle, surtout si son bosse connait des gens dans la justice, ce sont de vrais porcs!


            Bonne chance à ton amie ...ncha Allah Rabi m'3A al hak !
            en effet...c'est pot de terre contre pot de fer...

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            • #21
              Juste une question de bon sens

              Une amie a porté plainte contre son directeur d'agence. Elle a écrit directement à la direction centrale tout en déposant plainte. Le gros pervers à fini ses jours sans emploi et avec des dommages et intérêts à verser à mon amie. Pour couronner le tout un casier judiciaire de délinquant sexuel !

              Après le procès intenté par mon amie, d'autres collègues et ex-collègues ont porté plainte contre le même directeur ! Car souvent ces minables sont des récidivistes.

              C'était dans le secteur bancaire, un secteur bon chic, bon genre et assez fermé au niveau hiérarchique.

              Si la Mlle reste dans son coin elle n'aura rien, elle sera juste la victime, mais si elle décide de prendre son destin en main le cochon rose finira en saucisson !

              A elle de voir !


              ../..
              “La vérité est rarement enterrée, elle est juste embusquée derrière des voiles de pudeur, de douleur, ou d’indifférence; encore faut-il que l’on désire passionnément écarter ces voiles” Amin Maalouf

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              • #22
                salut prenpa
                si elle envisage de demissionner et d'aller voir ailleurs on peut le comprendre car c'est elle qui vit continuellement ce calvaire et les agissements de ce porc , en plus dans de pareil situation il faut savoir que la personne harcelé devient vulnérable, agacé , depressif, et peux passer à l'act de faire uen betise tres facilement , se sentant vulnérable , incomprise, et etouffé parfois , elle cede, ou elle peut commettre l'irreparable

                le vicieux et on position de chasseur il guette , fatigue , assoif , déprave, insulte, humilie sa proie jusqu'a ce qu'elle cede ou commet un act irreparable
                d'autant que ce salaud est directeur donc il va user de son statut , de son pouvoir et de ses realtions

                ta copine doit etre soutenue moralement afin qu'elle sache qu'elle n'est pas seule et surtout bien lui faire admettre qu'elle n'est pour rien dans ce processus qui s'abat sur elle, enfin il faut construire la procedure de plainte,chaque cas differe donc en plus des conseils d'un avocat , afin de rester dasn un contexte juridique et ne pas entraver la loi, il faut acheminer une procedure qui puisse mettre en echec l'individu en question, il s'agit de se renseigner a son sujet ou il habite s'il est marié , certains detail peuvent l'aider a l'achever administration parlant

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                • #23
                  Alors, le harcelement doit etre défini (harcelement avec condition, menaces,...)

                  Si tu vas raconter ton histoire au poste de police ils te feront un pv de plaite et l'appelleront... Dans la plupart des cas l'affaire atteint la justice.

                  Par contre il faut absolument avoir des preuves. Si le harcelement se fait en privé il y a de fortes chances qu'il s'en sorte sans rien, sinon si tu recois des appels telephoniques recurants ou des sms, a des horaires autres que celles du travail c'est facile a prouver par la police, s'il y a des temoins aussi. Il faut des temoins qui ne sont pas reliés hierarchiquement à lui, sinon leur temoignage sera pris a titre indicatif et non comme preuve.

                  Si t'as pas de preuve piege le!
                  Dernière modification par AS-DE-PIQUE, 13 mai 2014, 20h45.
                  La vie est belle
                  ۰•●♡●•۰۰•●♡●•۰۰•●♡●۰•●♡●•۰۰•●♡●•۰۰•●♡●•۰

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                  • #24
                    Pourquoi compliquer les choses en cherchant des associations... c'est plus simple d'écrire ou de demander audience au Directeur Général c'est à dire l'employeur (je suppose que le harceleur n'est pas le DG) .
                    Il ne faut pas de tout pour faire un monde. Il faut du bonheur et rien d'autre.
                    (Paul Eluard)

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                    • #25
                      @Acapulco,
                      c'est son directeur,je n'en sais pas plus.Le problème du harcèlement c'est qu'il est difficile à prouver...et quand on connait l'independance de nôtre justice on réfléchit à 2 fois avant de porter plainte

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                      • #26
                        Bon d'un point de vue juridique, le cadre est là mais comme dans tout pays sans institutions et sans Etat (blad bla dewla) le cadre ne sert à rien et ne sera pas appliqué en temps normal, c'est du vide, donc ce n'est pas de ce côté là qu'il faut creuser car combien d'hommes qui méritent des poursuites ont réussi à s'en sortir par l'aide de connaissances face aux "petites employées sans défense".

                        Il faut faire un travail de société profond car j'ai l'impression personnellement que la société Algérienne commence à dévier de plus en plus dans ce genre de maux, peu importe les causes......ça c'est pour l'avenir, et pour le présent les femmes doivent continuer à se protéger d'elles même et ne compter sur aucune justice, qu'elles changent de travail, qu'elles dénoncent ces attitudes publiquement pour démasquer les auteurs, qu'elles revendiquent leur mariage si elles sont mariées pour éloigner les rapaces, en attendant que des vrais hommes gouvernent ce pays.

                        Après je ne suis pas spécialiste du domaine, je réponds par mon intuition.
                        Dernière modification par LOVE ALGERIA, 14 mai 2014, 05h39.

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                        • #27
                          c'est son directeur,je n'en sais pas plus.Le problème du harcèlement c'est qu'il est difficile à prouver...et quand on connait l'independance de nôtre justice on réfléchit à 2 fois avant de porter plainte
                          Elle doit refuser de le voir en tete à tete, elle doit le sommer de se tenir loin d'elle et de la respecter.
                          Mais je crains qu'elle ne soit condamner à changer de lieu de travail, loin de cet homme qui va la ruiner, l'abattre.
                          Il ne faut jamais la laisser seule devant ce problème, elle doit etre aidée et conseillée.
                          Apres ce triste evenement, elle doit consulter un Psy pour guerrir de toutes ces sequelles.

                          Merci d'être aupres d'elle et que Dieu vous aide.

                          Aigle

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                          • #28
                            Une autre source d'aide possible, Le Réseau Wassila : (Tel) 021 36 99 99

                            Site : reseauwassila.com
                            كلّ إناءٍ بما فيه يَنضَح

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                            • #29
                              Que faire face au harcèlement sexuel en Algerie?
                              cesser d'être une femme.
                              La Réalité est la Perception, la Perception est Subjective

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